На посаді вчителя української мови та літератури працюю 26 років ( вища категорія, старший учитель) . Працюю на повному тижневому навантаженні, але згідно моєї заяви в 1997 році прийнята на роботу з неповним тижневим навантаженням. За час моєї праці істотні умови змінилися. Я написала заяву про зміну істотних умов праці з неповного на повне тижневе навантаження. Директор відмови мені.
Чи мав право директор відмовити? Порадьте, будь ласка, куди звернутися, щоб захистити свої права.