Доброго дня, поділіться своїм досвідом. Як має бути затверджений графік відпусток в закладі освіти, якщо всі працівники перебувають на простої, включно з директором. Дякую
Цікаво!
Якщо і директор перебуває на простої, хто ж писатиме наказ про відпустки?
Зрозуміло, що відпусток не буде, поки працівники на простої, але ж сам графік має бути, ось в чому питання.
Ні! Ви не вірно зрозуміли. Відпустки під час простою не скасовуються.
Адже графік складає роботодавець, а вас з ним знайомить. Якщо Ви бажаєте інший час для відпустки_ пишіть заяву. Можливо у нього вже складений графік, по Вашій заяві будуть внесені корективи у графік.