Добрий день. Підкажіть, будь ласка, чи має право директор та заступник, які працюють у ЗЗСО на ставку вести викладацьку діяльність, яку було встановлено при тарифікації в обсязі прописаному в пункті 91 Інструкції #102 про оплату праці (а саме в обсязі 12 годин у сільській місцевості з дозволу Відділу освіти) ?!
У зв‘язку з опублікуваннямПостанови КМУ від 22.11.2022 #1306 про втрату чинності Постанови КМУ «Про роботу за сумісництвом працівників державних підприємств, установ і організацій» від 03.04.1993 #245, у департаменті звертають увагу на те, що керівники та їх заступники не мають права вести викладацьку діяльність під час основної роботи.
Як бути? Чи правомірні їх дії? Чи можна посеред навчального року перетарифіковувати години керівника і заступника іншим вчителям, адже зменшення навчального навантаження під час навчального року теж можна робити тільки за заявою самого працівника!
Підкажіть, будь ласка, можливо дана Постанова взагалі не має відношення до ведення викладацької діяльності керівника та заступника ЗЗСО ?
